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"Evaluación del Desempeño 360°" México México

Descripción

- Creación de competencias para personas y equipos -
PARA QUÉ DEBE ASISTIR

Para aprender cómo realizar evaluaciones más confiables y exactas de la gente y de los proyectos y conocer cómo diseñar un programa de evaluación de multinivel para apoyar el reconocimiento a la labor de equipo.
QUÉ OBTENDRÁ

• Definirá las competencias corporativas específicas que necesita evaluar la organización para alcanzar sus metas.
• Desarrollará una escala de calificaciones confiable.
• Construirá relaciones cercanas entre cliente – proveedor interno.
• Elevará la moral de sus empleados a través de la retroalimentación.
• Establecerá la validez para promociones y ascensos.
• Incrementará el desempeño a través de evaluaciones efectivas.

Contenidos

TEMARIO

• Los beneficios de la Evaluación de 360°.
• MME: Una manera diferente de enfocar el desempeño.
• Entender el MODELO MULTIDIMENSIONAL DE EVALUACIÓN (MME).
• Enlace el MME a los Objetivos Estratégicos del Negocio.
• Implemente un Proceso Efectivo del MME.
• Los Retos de la puesta en práctica
• Procesamiento de datos y elaboración del Reporte de Resultados.
• Cómo medir la Efectividad del Proceso.
• Qué hacer para que la Evaluación de 360º sea una Herramienta Equitativa y Confiable.

Otros Datos

Área: Educación y Capacitación
Área alternativa: Ninguna
Dirigida a: Gerentes y Jefes de Recursos Humanos, Responsables del área de calidad y capacitación.
Relator: Expositor de nivel Internacional AMA
Horas Teóricas: 16 | Horas Prácticas: 0
Modalidad: Presencial
Valor referencial por persona: $ 0

Otros comentarios

Nuestros Cursos Incluyen
• Expositores de nivel Internacional AMA
• Material de Trabajo
• Diploma con valor a su currículo
• Constancia de Habilidades Laborales STPS • Certificado de CEU’s otorgados por la IACET
• El más alto confort y tecnología en las salas de cursos
• Acceso a Internet y llamadas telefónicas locales
• Servicio de Café continuo



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